轉知勞動部「鼓勵雇主支給員工防疫照顧假薪資」公文

公告顏榮德 - 教導處 | 2020-03-31 | 點閱數： 372

因防疫照顧假不可歸責於勞雇雙方，故未強制雇主給付薪資。依嚴重特殊傳染性肺炎防治及紓困振興特別條例第 4 條
第 1 項規定略以，機關（構）、事業單位、學校、法人、團體給付員工防疫照顧假期間之薪資，得就該薪資金額之百
分之二百，自申報當年度所得稅之所得額中減除。